精英们为金钱卖命工作的残酷生活

　　每个人辛苦劳动的最终目的是实现生活愿望，改善生活质量，于是不管在国企、外企、私企都活跃着一个个为金钱工作的精英们。俗话常说：“健康是工作的本钱”，身体垮了便不是金钱所能弥补回来的，这道理绝大多数人都懂，但是生存窘境决定了不能和强度工作决裂。

　　“年轻时为拿命去换钱，年老时用钱去换命”，道出了不少在生活压力下奋力工作的白领精英的无奈。由于社会和公司的制度不完善，处于亚健康状态的人们，一旦得了大病，便有可能令自己辛苦储蓄灰飞烟灭。纵观整个社会，我们按精英们所在企业的性质给其分类，在亚健康边缘徘徊的精英们，请对号入座。

　　国企：我们缺少完善的商业医疗保障

　　在广州某大型国企任部门经理的许太太，原本有个让人羡慕的幸福家庭。体贴她的丈夫在其单位上也是个技术骨干，五岁的儿子活泼可爱，在越秀区某重点小学附近有一套约一百平方米的按揭住宅，为明年孩子入读该校提供了入学门槛；而夫妻俩也将来年买汽车列入了家庭规划蓝图中，一家人生活得有滋有味。

　　可是万万没想到，才30岁出头的她今年年初在单位例行体检中被查出得了乳腺癌，虽然夫妇俩这些年来也有了一定的积蓄，企业也给她购买了社会医疗保险和普通商业医疗保险，可她做了乳房切除手术后，由于淋巴结转移仍得坚持后期治疗。

　　当时医生给的建议是，社会医疗保险范畴的药是基础药物，效果差、副作用大；进口药效果好、副作用小，但是价格高并且得自费。一旦得了病，什么都可以省，唯有身体治疗不可省，为了得到更好的治疗效果，许太太选择用进口药品。除去手术费，在后期治疗中还花去了约24万，分别用在6次化疗，每次1.5万元，6次基因治疗，每次2.5万元，但是单位按社会医疗保险缴纳的保费，能报销的只有2万来，而癌症又在普通商业医疗保险免责范围。家里的积蓄花得差不多了，所有的家庭计划也打乱了，许太太后期疗养费还是个无底洞。

　　大部分上了规模的国企单位都会为员工购买基本的社会医保，而一些效益好的国企会给员工购买普通的商业医疗保险当成是奖金。但假如效益不是特别红火的企业，特别是走向下坡的企业都不会为员工购买其他的商业保险。而不少人都觉得自己没病没痛，没必要买什么商业保险。实际上，对于日益高涨的医疗费用，这些社会医保并不能抵御什么风险，社会医疗保险提供的是“低水平，广覆盖”的医疗保障，对于一些多发病、常见病提供的保障是很有效的；但对于慢性病及重大疾病，医保药物目录过于狭窄，许多“救命”的新药进口药被排除在医保的大门之外。